Хотелось бы получить ответ на этот вопрос. Если для менеджеров, то почему почти все реформы проводятся без их согласия. Если для себя, то тогда понятно. А то утверждаются правила-менеджер на некоторое время вперед планирует развитие своей комы, и тут на тебе реформа. И время он получается потратил зря? |