Не акутально - открепить |
Модератор: Модераторы форума
Не акутально - открепить |
как причем? А взаимка, а увеличение силы от спецух? Я понимаю, что все это друг от друга зависит опосредованно, так в том то и вопрос, какой штраф получит команда с максимальной взаимкой? А заточенная под стиль? Вобщем каков штраф? |
А как должен отразиться, если бонус идет от РС игрока, от его реальной силы. При чем здесь его любимый стиль и прокачка под дождь (да и вообще спецухи, которые к РС не имеют никакого отношения)? |
Давно интересующий и волнующий вопрос. Надеюсь у уважаемого Varomirа и более опытных товарищей сформировалось мнение или есть какие то наблюдаения. К тому же Dus вернулся.
В частности вопрос по бей-беги и комбе. Вот как раз ясности особо и не видно. Каков будет штраф при ББ у сильных игроков ( >= 50), каков бонус у слабых (<= 40)? И тоже самое по комбе. Каков штраф для слабых (<= 40) и бонус для сильных (>= 55)? Кстати, интересно, почему сильные ингроки при ББ это >= 50, а при комбе >= 55? конкретизирую вопрос. Возмем выбранный стиль в матче бей-беги, сила игроков >= 50. Как отразится штраф зв стиль если: 1) состав разностилевой (неопределнный) взаимка от - до +20? 2) состав полностью одностилевой ( а если бей-беги)? 3) состав полностью одностилевой с прокачкой под дождь (Ск Г)? |
Дак тут и вопрос весь в том, насколько это стремление реализовано... |
Так вроде бы это стремление уже есть и давно. Но мб ошибаюсь. |
Да кто ж его знает-то... ![]() Просто иногда сила заменяющих игроков в отчете о матче не поддается моему пониманию... ![]() Вот и приходится измышлять разные дикие версии... ![]() Опять же памятуя о давних словах руководства насчет "стремления к тому, чтобы игроки уставали по ходу матча"... Хотя, возможно, у меня просто понимания не хватает... ![]() |
Т.е. в этой части идут постоянные эксперименты? И в одном варианте мы видим реальное УЗ, а в другом уже совершенно противоположное УЗ=УГ? |
Не буду смеяться, тут разобраться хочу, поэтому каждое мнение на вес золота ![]() |
Не-не-не, Антон... ![]() Леша прав... ![]() Иногда выходящий очень-очень много недополучает... ![]() А иногда получает... ![]() Как тупая версия: возможно, и вправду заменяющие бонусов не имеют, но Акар ищет как заменяющие могут усиливать состав, ибо иногда такое прямо солидно бывает... ![]() Понятное дело,что Алешенька надо мной сейчас издеваться будет, но я и сам сказал - версия в качестве бреда... ![]() |
Может фраза дуса вырвана из контекста или он писал о чем то другом. А может быть и правила ![]() ![]() Добавлено спустя 4 минуты 23 секунды: Тоже замечал такую беду ![]() |
Может и во взаимке... пока сам не посчитаю, не успокоюсь... надо уже стили начинать определять, а то из-за них ничего не получается посчитать ![]() |
Что-то недополучает. Может там во взаимке было дело. На счет сыгранности, то вот еще один матч: http://vsol.su/viewmatch.p ... _id=389608 Посчитал я прибавки в % каждого игрока и вычел известные % (вз, сыгранность и т.д.) кроме дом.бонуса, супера и погоды. Для основы прибавка от последних трех вышла 45-55%. Для вышедшего на замену, если не считать вз (+2% за любимый стиль не знаю дается или нет) и сыгранность, будет за 70%. Если отнять сыгранность 13%, то он как раз на уровне остальных получит. |
Антон, но выходящий на замену по любому что-то недополучает - это 100%... У меня были случаи, когда делал УЗ, но на деле выходило не УЗ, а наоборот ослабляющей, очень сильно это проглядывалось в юниорке (много недополучали).... может связанно с капитаном, он ведь там по другому считается из-за молодых капитанов? |
И дальше Dus пишет viewtopic.php?p=2529566#p2529566 Если интересно, могу скинуть свои вычисления. |
вот viewtopic.php?p=2529566#p2529430 (с чего собственно все и начиналось) седьмое нет означает что бонус сыграности не начисляеться игроку вышедшему на замену, хотя лучше почитать тему дальше (короче вопрос немного спорный) На счет бонуса капитана, даже в правилах нормально написано: начисляеться вышедшему на замену. 1) бонус возраста 15 игрокам 2) бонус силы капитана всем 16 игрокам (по словам Dusa) |
Вернуться в Для новых менеджеров